• الرئيسية
• أي خدمة

بدأت إجازة عيد الأضحى المبارك 2026 للعاملين في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام يوم الثلاثاء 26 مايو، بقرار من رئيس مجلس الوزراء، وتمتد العطلة حتى الأحد 31 مايو 2026، باعتبارها إجازة رسمية مدفوعة الأجر، وسط اهتمام كبير من الموظفين بمعرفة موعد العودة للعمل بعد انتهاء أيام العيد.

موعد عودة الموظفين للعمل بعد العيد

تنتهي إجازة عيد الأضحى 2026 بنهاية يوم الأحد 31 مايو، على أن يستأنف الموظفون أعمالهم بداية من صباح الإثنين 1 يونيو 2026 في مختلف الجهات الحكومية والخاصة.

ويأتي هذا الموعد مهمًا لمن يقضون الإجازة خارج محافظاتهم، أو يرتبطون بمواعيد سفر وزيارات عائلية، لذلك يفضل ترتيب العودة قبل بداية أول يوم عمل لتجنب الزحام المعتاد بعد الإجازات الطويلة.

موقف العاملين في القطاع الخاص

أعلن وزير العمل حسن رداد أن نفس موعد الإجازة يسري على العاملين في القطاع الخاص الخاضعين لأحكام قانون العمل، لتستمر الإجازة حتى نهاية الأحد 31 مايو 2026.

وتعد الإجازة مدفوعة الأجر بالكامل، ويستفيد منها العاملون وفق الضوابط المنظمة داخل كل منشأة، مع مراعاة طبيعة الأعمال التي تتطلب استمرار التشغيل خلال أيام العطلات الرسمية.

تعويض الموظفين العاملين خلال أيام العيد

أوضح الكتاب الدوري الصادر عن وزارة العمل أن العامل الذي تستدعي ظروف العمل وجوده خلال أيام عيد الأضحى، يحصل على أجر مضاعف عن هذه الأيام، أو يمنح يومًا بديلًا عوضًا عنها.

ويتم ذلك بناء على طلب كتابي يقدمه العامل إلى جهة العمل، بما يضمن حقه في التعويض عن أيام الإجازة التي عمل خلالها، خاصة في القطاعات التي لا تتوقف خدماتها خلال العطلات.

أهمية تنظيم العمل بعد الإجازة

تعود المصالح الحكومية والشركات للعمل بداية من الإثنين 1 يونيو، ومن المتوقع أن تشهد بعض الجهات الخدمية ضغطًا في أول أيام العودة، بسبب تراكم الطلبات خلال فترة العيد.

لذلك، يحتاج المواطنون إلى ترتيب زياراتهم للجهات الحكومية والبنوك، واختيار المواعيد الأقل ازدحامًا، حتى تنتهي الإجراءات بشكل أسرع وأسهل.